الإشراف والحوكمة
لجنة إدارة المخاطر وشؤون الصحة والسلامة والبيئة المنبثقة عن مجلس الإدارة
يتولى مجلس الإدارة في أرامكو مسؤولية الإشراف على إدارة الشركة، وتقديم التوجيه والإرشاد الإستراتيجي، وتقييم فرص الأعمال. ويتولى المجلس أيضا الإشراف على منظومة الحوكمة وإدارة المخاطر والامتثال، بما في ذلك ما يتعلق بمسائل الاستدامة. وتتولى لجنة الاستدامة وإدارة المخاطر والصحة والسلامة والبيئة، المنبثقة عن المجلس، مساعدته في القيام بهذا الدور الإشرافي.
وتساعد هذه اللجنة، التي تعقد اجتماعاتها بشكل ربع سنوي، مجلس الإدارة في الاضطلاع بواجب القيادة والإشراف على مسائل الاستدامة، وذلك من خلال:
- الإشراف على إستراتيجية الشركة وأدائها وسمعتها فيما يتعلق بمسائل االستدامة التي تسهم في تحقيق القيمة على المدى البعيد في كافة أعمال الشركة على الصعيد العالمي.
- مراجعة فاعلية سياسات الشركة وبرامجها وممارساتها فيما يتعلق بالسلامة والصحة والبيئة والقضايا المجتمعية، ورفع التوصيات بشأنها إلى مجلس اإلدارة.
- مراجعة التقاريرالموجًزة عن الحوادث الجوهرية المتعلقة بالصحة والسلامة والبيئة داخل الشركة.
اللجنة التوجيهية للاستدامة
تدعم اللجنة التوجيهية للاستدامة في الشركة الإدارة لتحديد وإدارة قضايا الاستدامة وتأثيرها على خلق القيمة على المدى البعيد، فهي توجه قرارات الاستثمار والأعمال وتوائمها مع التزامات الاستدامة، كما أنها توفر منصة لإدارة القضايا المشتركة بين قطاعات الأعمال، وتعزز الفهم المتبادل للاستدامة المؤسسية بما يمكِّن من تطوير الاستراتيجيات والأعمال والاتصالات الخارجية. كما أنها تطلع لجنة إدارة المخاطر وشؤون الصحة والسلامة والبيئة المنبثقة عن مجلس الإدارة على آخر المستجدات المتعلقة باستراتيجية الاستدامة في الشركة وأدائها على صعيد القضايا البيئية والاجتماعية والحوكمة.
كذلك، تضطلع اللجنة التوجيهية للاستدامة بدور أكبر في الحوكمة، حيث إنها تنسق عملية تنفيذ استراتيجية الشركة فيما يتعلق بالمسائل الخاصة بالاستدامة. ويشمل ذلك مراقبة أهداف الأداء على مستوى الشركة والمستوى التنظيمي، ودفع المواءمة الداخلية، ودعم مشاركة أصحاب المصلحة الخارجيين وإعداد التقارير العامة. ويتيح نموذج الرقابة هذا إدارة الموضوعات ذات الأولوية عبر قطاعات الأعمال بشكل كلي وفي إطار من الفهم المتسق للتأثير على تطوير استراتيجية الشركة واتصالاتها الخارجية.
كما يوفر هذا النموذج آليات المساءلة والشفافية والمسؤولية على جميع المستويات، ويمكن الشركة من تحديد ومعالجة القضايا والفرص الرئيسة لدمج مبادئ الاستدامة ضمن استراتيجية العمل ومواءمة أهداف الاستدامة مع أهداف العمل.